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四川职业技术学院工会委员会

2017年工作要点

2017年学院工会工作的思路是:在学校党委和省教科文卫工会的领导下,深入学习贯彻落实党的十八大和十八届历次全会精神、中央群团工作会议精神、习近平总书记系列重要讲话精神,牢固树立“四个意识”,在创新、协调、绿色、开放、共享发展理念指导下,以服务学院发展为主题,以依法为主线,以服务职工为宗旨,以改革创新为动力,把“职工之家”和“娘家人”的称号做得更加名符其实,团结动员广大职工,为实现学院“十三五”规划贡献智慧和力量,以优异成绩迎接党的十九大召开和百年校庆。

一、深入学习贯彻中央会议和中央领导重要讲话精神,牢牢把握工会工作正确政治方向,进一步增强责任感和使命感

学院两级工会要把习近平总书记关于工人运动的时代主题、工会工作的政治方向、工会工作的主战场和中心任务、工会组织的政治责任、工会的基本职责、加强工会自身建设等方面的重要论述作为学习贯彻的首要内容,组织工会干部和广大教职工深入学习宣传贯彻党的十九大、十八届五中、六中全会精神,习近平总书记系列重要讲话和全国高校思想政治工作会议、中央群团工作会议精神、省十一次、学院第三次党代会精神,加强对教职工的教育引导,不断提高教职工的思想政治觉悟和思想道德素质,努力把教职工的思想认识统一到学院党委的要求上来,积聚正能量,凝心聚力,营造风清气正干事创业环境,为实现学院“十三五”规划贡献智慧和力量,以优异成绩向十九大、省十一次党代会和学院“三代会”的胜利圆满召开、百年校庆献礼。

二、团结动员广大教职工为实现学院“十三五”规划建功立业,助推学院跨越式发展

2017年是学院召开“三代会”、举办百年校庆、开启“十三五”和优质学校建设新征程、做优做高创一流的关键之年,学院两级工会要发挥优势,宣传教育、组织动员、带动引领广大教职工以主人翁姿态投身学院改革发展的伟大事业,按照学院党委的统一部署和要求,围绕中心,服务大局,努力促进推动学院更好更快科学发展。

1、继续深入开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育活动,推动社会主义核心价值观融入教职工文化建设,引导职工群众正确认识和对待改革发展过程中利益关系,增强热爱学院、建设学院的使命感和荣誉感。

2、不断深化各种形式各具特色的群众性职业技能竞赛活动,深入实施大培训、大比武、大提升三大行动为主题的职工技能提升工程,进一步创新竞赛载体和平台,扩大竞赛的辐射面和影响力,把包括农民工、劳务派遣工等非在编职工在内的广大职工组织到竞赛中来,不断激发广大教职工的创造活力,提升教职工素质,进一步推进知识型、技能型、创新型教职工队伍建设。

3、大力弘扬劳模精神,宣传劳模、五一劳动奖章获得者的先进事迹,发挥他们在人才培养方面的带动作用。按照习总书记提出的好老师的4条标准,开展师德师风建设活动,要把工人阶级伟大品格和劳模精神作为激励教职工奋斗的强大动力,发挥好教职工在学院改革发展中的主力军作用。

三、切实履行工会基本职责,在维护教职工权益上积极作为

1、切实增强民主管理的实效,促进教代会职权全面落实。一是要把推动民主管理工作向纵深发展作为工作重点,进一步推进两级教代会规范化建设,做好两级“两代会”的换届选举工作,在全面推进依法治校工作中促进教代会职权全面落实,切实增强民主管理的实效。二是把涉及学院发展建设的重大决策和涉及教职工切身利益问题,作为落实教代会职权的重要内容,组织召开好学院两级“两代会”和教代会各专门委员会会议,集中教职工智慧,加强民主科学决策,充分发挥教职工群众民主参与、民主管理、民主监督作用。三是进一步健全和完善校务公开制度,确保广大教职工的知情权、参与权、表达权、监督权。四是不断总结完善教代会代表巡视工作制度,组织教代会代表对教代会决议的执行落实情况、教代会立案提案的办理落实情况和教职工普遍关心反映强烈的问题等进行调研、咨询和检查,切实推进相关工作的有效开展。

2、工会要发挥自身的优势,切实做好学院改革、发展和稳定中的教职工思想政治工作,积极引导教职工依法有序表达利益诉求。建立健全信息报送、信访接待、沟通协调等机制,高度关注一线教师等群体的特殊需求,准确掌握、正确处置影响教职工队伍稳定的新情况、新问题,对带倾向性、苗头性的问题,主动向学院党委和上级工会报告,努力把矛盾化解在基层。

3、两级工会要认真学好中华全国总工会办公厅《关于加强基层工会经费收支管理的通知》、《中华全国总工会财务部关于<关于加强基层工会经费收支管理的通知>的补充通知》,准确把握、严格执行通知精神,搞好工会经费收支管理,按通知要求做好教职工福利工作。正确处理执行中央八项规定、省委省政府十项规定精神和开展工会活动的关系,务实节俭组织好正常的工会活动,开展好会员节假日、生日慰问、年终走访慰问、送温暖活动,保障干部职工按规定享有的正常福利待遇。

四、强化服务职能,在为教职工办实事上狠下工夫

1、继续开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,切实转变工作作风。深入基层、深入教职工中加强工作调查研究,认真分析全面深化改革给高职教育和教职工队伍带来的影响,及时掌握基层和教职工的真实情况,客观准确地反映和处置对待教职工的呼声,向有关部门提出主张和意见建议。

2、高度关注、积极跟进学院目标管理绩效考核与分配制度实施方案的进一步优化完善、教职工食堂的民主管理、荣海.花间集团购房建设的后续工作、老校区棚户区改造和环境整治、改进优化教职工年度体检、进一步改善教职工福利待遇等事关教职工切身利益的重大问题。积极做好教职工聘期考核、年度考核申诉的调研和复议调解工作,着力维护一线教职工、农民工、困难教职工“三大群体”的切身利益,帮助调解好教职工的家庭、邻里和工作中的纠纷,努力构建和谐校园。

3、关爱教职工身心健康,促进学院和谐发展。倡导“健康生活、快乐工作”的思想理念,不断增强教职工的健康意识,打造和谐、阳光教职工团队,适时组织开展教职工身心健康系列知识讲座。

4、关心青年教职工思想和职业生涯发展。以教代会青年委员会为依托,倾听青年教师的呼声,掌握青年教师思想动态,与相关职能部门携手开展青年教师联谊会,从人文素养、生涯发展、婚恋生活等多方面关心青年教职工,激发青年教职工热爱教育事业的活力,增强爱校情节。

5、创新职工服务体系,提升帮扶服务水平。按照省总工会和省教科文卫工会的统一部署,实施“互联网+”工会服务,做好会员普惠制工作。按照四川职工服务网和会员服务新媒体等平台的要求,录入会员信息。建立和完善困难职工档案登记制度,形成动态数据库,做到职工底数清,困难情况清,救助情况清,管好用好帮扶资金,进一步加大困难职工帮扶力度,把包括农民工在内的非在编职工纳入帮扶体系,使他们同样感受工会“职工之家”的温暖。

6、大力开展丰富多彩的文体活动。今年除了组织好百年校庆文艺演出教职工节目、第五届教职工田径运动会、组团参加遂宁市第六届运动会外,还要继续以教职工艺术团和教职工网球、篮球、排球、羽毛球、乒乓球、足球、书画、瑜伽、健美操、排舞、棋牌、太极养生、门球协会为依托,大力开展健康有益的教职工文体活动,丰富教职工的业余文化生活,营造生动活泼、团结和谐、积极向上的校园文化生活氛围。根据广大教职工的需求,成立教职工书画摄影爱好者协会;适时组织我院教职工文体活动进行兄弟单位、院校之间交流;各分工会要结合各自实际,因地制宜地开展丰富多彩的文体活动,提高群众性文体活动的普及率和参与率,提升教职工身心健康水平,不断增强工会活力。

7、要加强女职工工作,切实维护女教职工的合法权益和特殊利益,树立女教职工先进典型,发挥女教职工优势,鼓励支持女教职工为学院发展建功立业,积极组织开展好“三八”国际劳动妇女节的庆祝活动和日常工作。

8、进一步深化“安康杯”竞赛活动,深入宣传和贯彻落实《劳动法》《工会法》《安全生产法》和《职业病防治法》等相关法律法规,适时开展师生安全健康知识培训和教育活动增强师生员工职业安全卫生法制意识和职业安全卫生素质。

五、加强自身建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力

1、加强工会组织建设。要加强工会领导班子和干部队伍建设,全面强化工会干部培训,不断提高履职能力和水平。强调工会干部要在争三性上下功夫,体现出政治性、先进性、群众性;要在提四气上下功夫,转风气、聚人气、扬正气;在去四化上下功夫,去组织的机关化、行政化、贵族化、娱乐化。鼓励工会干部要在过去的工作成绩上,再接再厉,以饱满的工作热情和良好的工作状态,扎实工作,不断创新,更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性,真正肩负起时代赋予工会组织的光荣使命,为学院的发展建设贡献力量。进一步做好新进教职工和编外聘用人员的入会工作,并与相关部门协调共同做好劳务派遣工的入会工作,发挥好工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带作用。各系部工会要继续做好工会知识进课堂工作,使大学生提前感受工会的关怀与温暖。深入推进二级工会教职工小家建设,重点抓制度建设、文化建设、队伍建设,做到有设施、有活动、有民心,让教职工群众真正感受到工会是“教职工之家”。

2、加强工会宣传调研工作。院工会要加强工会网站管理,提高网站服务质量。分工会要加强工作的宣传报道力度,提高信息报道质量,增强分工会的影响力。两级工会都要围绕学院中心工作、教职工群众普遍关心的重大问题开展调研,提出意见和建议,积极为学院发展建设献计纳策。

3、进一步加强工会、教代会队伍建设。学院两级工会要切实做好两级两代会换届选举工作。要把工作中能够坚持党的基本路线、能够起到骨干带头作用、议事能力强、热心为教职工服务、在群众中有一定威信的人员选成新一届工会干部和两代会代表。实时加强对工会干部和两代会代表的培训教育,进一步提高工会干部的服务水平和两代会代表的参政议政能力。

4、加强财务、经审工作。建立健全工会财务管理制度,进一步规范管理,严格按照《四川省教科文卫工会财务会计管理规范化考核办法(试行 )》、《四川省教科文卫工会财务会计管理规范化考核标准》;开展工会财务内部审计工作,迎接省教科文卫工会对我院工会经费使用情况的审计;加大工会资产管理、统计、信息、信访等各项工作,努力推进工会工作再上新台阶。

                                    2017年4月10日

 

主题词:高校  工会   2017年    工作要点

        送:院领导、工会委员

发:各分工会

      四川职业技术学院工会办公室          2017年4月11日印

 

附件:学院工会2017年主要工作任务

1、开展以“巾帼建新功、喜迎十九大”为主题的“三八”国际劳动妇女节庆祝活动(3月份)

2、各分工会、教代会各专门委员会组织开展工作调研,征集三届一次教代会提案(根据学院总体工作安排再确定具体时间)

3、筹备、组织召开三届一次教代会、工代会换届选举工作(根据学院总体工作安排再确定具体时间)

4、举办教职工网球、乒乓球、篮球、气排球等比赛(3-6月份)

5、组织教职工参加遂宁市第六届运动会(5—11月份)

6、开展“中国梦、劳动美、廉政颂”教职工书画、摄影比赛(4-5月份)

7、开展教职工身心健康系列知识讲座(全年)

8、继续抓好二级工会教职工小家建设的申报、验收、升级工作。(3-12月份)

9、梳理汇总、传阅、反馈三届一次“两代会”代表的意见和建议(根据学院总体工作安排再确定具体时间)

10、指导、督促各分工会召开三届一次“两代会”(根据学院总体工作安排再确定具体时间)

11、依法依规继续开展好教职工法定节假日和生日慰问工作,把好事办好、办实。(全年法定节假日和教职工生日期间)

12、开展工会经费使用情况内部审计工作,迎接省教科文卫工会的审计(全年)

13、组织教职工参加百年校庆文艺演出(根据学院总体工作安排再确定具体时间)

14、举办第五届教职工田径运动会(11月份)

15、组织参加全省高校教职工网球比赛和乒乓球比赛(2—10月份)

16、组织开展教代会代表巡视工作(9—11月份)

17、举办教职工羽毛球、网球、足球、棋牌等比赛(9—12月份)

18、举办工会干部及两代会代表培训(10月份)

19、组织开展《“安康杯”竞赛活动》(10月份)

20、工会知识进课堂活动(10月份)

21、单身职工联谊活动(10月份)

22、工会工作目标考核及年度评优评先工作(12月份)

23、送温暖走访慰问活动(12月份)

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